美国《联合日报》社论：《台湾人才外流严重》 [复制链接]

    【美国《联合日报》（中文）二月九日社论】题：台湾人才外流严重
    据来自台北的报道，国府行政院人事局二月三日邀请外交部、教育部、经济部、行政院秘书处、主计处、经建处、青辅会、国科会、调查局及人事行政局等十个单位副首长举行会议，针对人才外流问题研商对策。台湾人才外流，本是一谈再谈的老问题。由于行政院长孙运璇对这日趋严重现象至表关切，乃指示人事行政局召集会议，研讨人才回流方案。
    在台湾谈人才外流，多从出国留学者众，回国服务者寡方面作论点。根据行政院青年辅导委员会去年完成的‘‘二十年来我国留学教育的研究”报告中指出，二十年间经教育部核准出国留学的五万二千六百十三人，实际回国服务的只有六千两百人。约占留学生总数的百分之十四。换言之，即有百分之八十六的学生出国留学后，不愿回去。有人说：“他们就象断了线的风筝，不知去向。”此外，过去二十年出国的五万多人中，还未包括以应聘、探亲、依亲生活、就医等名义出国的留学生在内。出国留学以理工人才占大多数，显示人才外流的严重性。因而认为留学之门开得越大，人才跑得越多。若不加遏止，不仅导致教育投资的浪费，也将消耗用来支持经济开发与成长最宝贵的人力资源。但台湾可忧的是，权贵豪门纷纷将其财富事业移往国外，安排“后路”，又如何能使人才回流？
    【台湾《联合报》一月三十日文章】题：风筝为什么会断线？
    检讨我国每年出国留学青年人数不断递增，正面可显示我国教育的成功，培育不少青年有上进之心。但若从反面来看，大批青年涌向国外求发展，是否说明国内研究环境与工作机会都有待改善呢？尤其不少青年学成名就后，仍长年留在外国工作，不想回国服务，是否因国内的工作机会、待遇、人事制度、法令等，难以符合其意愿与抱负呢？这些都是老问题，仍是值得深入探讨的。
    曾有人主张，政府应将留学之门收紧，以防止青年往国外跑，如此人才外流的现象将趋于缓和。其实不然，过去以探亲、依亲等名义出国，再改变为留学生身份者大有人在。这正说明消极限制出国留学，非根本之道。如何积极开拓国内各种进修的途径以留住人才，才是解决问题的正途。