• 5阅读
  • 0回复

苏试行只给商店规定周转额和利润的制度 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线futa
 

只看楼主 倒序阅读 使用道具 楼主  发表于: 1965-05-27

    【本刊讯】苏联《经济报》第十五期(四月十四日出版)发表了一篇题为《商业上已成熟的问题》的社论,摘要如下:
    在现代条件下,对于商业提出了更高的要求。
    工业企业和组织同商业企业和组织之间建立直接联系是改进商业工作的一个重要手段。
    还要解决商业上许多其他迫切的问题。提高商品流转额和更充分地满足居民需要的工作也取决于上述许多问题的解决。这首先就是完善商业企业计划化工作实践的问题。
    不久前,通过了一项在许多商业企业和商业组织中试行新的计划制度的决议。给贸易机构和商店规定了两个指标:商品周转额和利润。至于其他各种指标由它们自行考虑。现在,十分重要的是有组织地和很好地进行这次经济试验。
    已经委托新组成的全苏居民消费品需求科学研究所从经济上内行地研究需求的情况。
    但是,有一些企业不怎么珍视本厂牌号的荣誉。其中有些企业还在生产式样旧、质量低的产品。俄罗斯联邦共和国商业部国家商业检查机关不久前检查了加里宁工厂出品的七百七十九件缝纫品,认为有六百六十四件是废品,即占百分之八十二点七。
    出现质量低的产品和超定额储备增加的原因在于工业、商业组织和国家预算之间的结算制度不完善。
    零售单位与批发环节相互之间在经济上的正确的关系在加快使产品达到消费者手里的工作方面具有重要的意义。现在,商品的主要部分是在零售环节上,批发部门对这些产品的命运是不负责的。如果发给他们的累进额外工资取决于完成零售商品周转额计划的话。批发工作人员将能更好地研究居民的需求情况和对商品进行必要的分类工作。
    施行对于零售商业工作人员完成商品周转月度计划补交奖励工资百分之十的方法应该对提高商品周转工作起重要的作用。现在重要的问题是使地方商业组织正确地利用这一重要的经济杠杆。
    作为经济领导人的在物质上和精神上对一切细节都负责的商店经理现在几乎没有权利。
    商业工作人员正在等待着一项关于商店经理和主任的权限的新规定。这项规定将为经理和主任在解决这些或那些问题时提供更大的独立性。
快速回复
限100 字节
批量上传需要先选择文件,再选择上传
 
上一个 下一个